Los líderes necesitan ocuparse de los mensajes que transmite su imagen ya que su cargo debe ser realizado a través de su influencia sobre los subordinados. La atención a los mensajes que manda a través de su imagen es esencial. Una imagen idónea para un líder es más compleja de lo que se aconseja en los medios de comunicación. No todos los estímulos funcionan para todos, debe hacerse una seria elección para que tengan un impacto en la audiencia y el resultado positivo deseado. Eso es precisamente lo que hace un consultor en imagen.